- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Vergütung nach AVR – Mitteldeutschland u.a. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, 31 Tage Jahresurlaub u.v.m.
- Angebot einer Ferienbetreuung Ihrer Kinder in den Sommerferien
- Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
- Interessante Weiterbildungen bei voller Kostenübernahme und bezahlter Freistellung
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung vorrangig berücksichtigt.
Als Mitgliedseinrichtung des Diakonischen Werkes wünschen wir von den Bewerbern, dass sie den christlichen Charakter unseres Hauses mittragen.
Bewerbungsende: 30.08.2026